Неделя охраны труда - всероссийское мероприятие

Общие сведения

Всероссийская неделя охраны труда (ОВПБ) – масштабная коммуникационная площадка. Целью мероприятия является ознакомление с современными тенденциями, обсуждение уровня их развития и перспектив на будущее, а также обмен опытом в области охраны труда и здоровья персонала при исполнении общественных обязанностей.

До 2021 года Неделя охраны труда традиционно отмечалась 28 апреля весенними каникулами и Всемирным днем ​​труда. Однако из-за изменений в расписании мероприятий из-за пандемии VI ВНОТ перенесен на сентябрь.

После этого Минтруд заявил, что в 2022 году мероприятие пройдёт с 25 по 29 апреля, в обычный символический период для нации, однако впоследствии эти даты снова были перенесены на сентябрь.

В этом году Министерство труда не медлило с утверждением даты мероприятия, и, поскольку первоначальный план был назначен на сентябрь, осень, скорее всего, с этого момента станет традиционным периодом проведения VNOT.

Назначение

Дискуссионная площадка, организованная к Всероссийской неделе охраны труда, объединяет руководителей, ответственных за охрану труда со всей России.

Целью данного мероприятия является построение единой международной площадки бизнес-коммуникаций для диалога компаний и правительств. Цель обсуждения – поиск путей совершенствования законодательства в области охраны труда, промышленной безопасности, сохранения здоровья работников и поддержания качественного образа жизни.

Ежегодно меняются цели и задачи мероприятия, обсуждаются актуальные вопросы, создаются новые стратегические планы по совершенствованию отрасли охраны труда. Однако некоторые положения, подлежащие обсуждению, останутся неизменными.

Руководителям и самим сотрудникам необходимо регулярно напоминать о том, насколько важно соблюдать требования охраны труда.

Участники мероприятия в рамках ВНОТ обсудят следующие темы и сформируют цели и задачи:

• избегать травм на рабочем месте;
• раннее выявление потенциальных рисков на производстве и определение мер по их устранению;
• Создание стандартов управления ОТ;
• сократить сроки хранения документов по охране труда;
• развитие межрегионального сотрудничества;
• Новые инструменты и подходы к модернизации служб занятости.

Основная задача, которую поставили перед собой участники Всероссийской недели охраны труда, — снизить количество травматизма и гибели персонала при исполнении ими своих служебных обязанностей.

Регламентация

Первое такое мероприятие было организовано профсоюзами и рабочими США и Канады в 1989 году. Целью было почтить память коллег, погибших при исполнении своих служебных обязанностей на производстве.

Этот вопрос вызвал резонанс во многих странах мира, а пять лет спустя аналогичные действия произошли по всему миру, затронув более 100 стран.

В 2003 году международная организация, регулирующая трудовые отношения, предложила объявить 28 апреля официальным Днем охраны труда. Сейчас его отмечают в 175 странах, включая Россию.

Первая Всероссийская неделя охраны труда в России утверждена Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 декабря 2015 года № 1346 как мероприятие, способствующее развитию систем управления охраной труда.

Как проходила в 2022 году

VII Всероссийская неделя ОТ в 2022 году была запланирована на традиционные даты 25-29 апреля. Незадолго до мероприятия даты были перенесены на осень и ВНОТ планировалось провести с 27 по 30 сентября 2022 года.

Площадка

Праздник прошел в Парке науки и искусства «Сириус» в Сочи.

Организаторы — Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации и Фонд Росконгресс.  

Виды программ

Архитектура программы состоит из четырех направлений:

• работа. Программа включала более 120 мероприятий, на которых обсуждались актуальные вопросы охраны труда и занятости. Ей были посвящены следующие «станции»:

1. Государственный контроль за деятельностью по охране труда и надзору.
2. Круглый стол по проблемам ОТ в СНГ.
3. Конференция федеральных органов исполнительной власти.
4. Обеспечение средствами индивидуальной защиты (СИЗ).
5. Профессиональная медицина.
6. Комплексная безопасность в промышленности.

• Практичные компоненты. Программа состояла из турниров, мастер-классов, соревнований и тренировок. Сюда вошли следующие «станции»:

1. Конкурсы, турниры, мастер-классы.
2. Обучение охране труда и человеческих ресурсов.
3. Информационные технологии в ОТ.

• Спортивный день. Впервые на VNOT прошел марафон по бегу на Кубок Лос-Конгресса, дистанция которого составила 5 км. Бегунами на мгновение стали не только участники ВНОТ, но и жители и гости Сириуса. В рамках спортивной программы ВНОТ также состоялся хоккейный матч между клубом «Сочи» и белорусским хоккейным клубом «Динамо».
• День молодежи. Седьмая неделя ОТ завершилась Днем молодежи, который собрал более 1500 студентов, молодых специалистов и специалистов. Спикеры обозначили темы, интересующие российских работодателей. В частности, также обсуждались интеграция молодых специалистов в профессиональную сферу, современные тенденции в сфере охраны труда, вопросы борьбы с эмоциональным давлением и т.д. 

Рассматриваемые вопросы

Участники данного мероприятия – люди с многолетним опытом работы в области охраны труда и охраны здоровья сотрудников. Спикеры обсудили вопрос совершенствования законодательных методов регулирования взаимодействия в социальной и трудовой сфере. Также были оценены перспективы развития ОТ-индустрии.

Ключевое мероприятие

Приоритетное внимание ВНОТ-2022 было уделено пленарной сессии «Управление профессиональными рисками через призму новых правовых реформ в сфере охраны труда». Форум провели Председатель Правительства Российской Федерации Михаил Мишустин и Министр труда и социальной защиты Российской Федерации Антон Кочаков.

В ходе конференции спикеры подробно обсудили тему поддержки малого и среднего предпринимательства, подчеркнув необходимость снижения нагрузки на бизнес с 15 и менее сотрудниками.

Новое в программе

В 2022 году впервые предметом обсуждения станут вопросы, касающиеся не только охраны труда, но и трудовых отношений в целом. Основной темой стало обеспечение клиентоориентированности в работе центра занятости.

С этого года госорганам, призванным помочь безработным найти работу, начали присваивать условные звездные рейтинги — индикаторы клиентоориентированности. Такое распределение не только увеличивает уровень занятости, но и улучшает качество услуг, предоставляемых центрами. Такая стратегия была предложена во время WNOT-2022.

Награждение победителей

В рамках ежегодного мероприятия Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации подвело итоги 11-го Всероссийского конкурса профессионального мастерства в сфере социального обслуживания.

В конкурсе приняли участие более 2000 инженеров по безопасности, в финальный этап прошли 48 претендентов на премию, 15 номинаций из 30 регионов.

Кроме того, Минтруд России определил победителей еще двух конкурсов.

Первая церемония награждения была посвящена финалистам конкурса «Российский институт высокой социальной эффективности». Победителями и лауреатами премии стали 46 компаний из 28 городов России, включая организации-номинанты на главный приз.

На второй церемонии подведены итоги общероссийской аттестации организаций крупного, среднего и малого предпринимательства в области охраны труда. В 2022 году в рейтинге организаций крупного бизнеса приняли участие более 600 компаний, а в рейтинге малых и средних предприятий — более 900 компаний.

Всероссийская неделя охраны труда в 2023 году

Программа ВНОТ-2023 включала более 150 мероприятий и одновременно проводилось около 10 важных сессий, поэтому нам, участникам, пришлось сделать непростой выбор, какие из них посетить. Основной целью ВНОТ-2023 стал переход к цифровизации в охране труда и единым стандартам выдачи средств индивидуальной защиты.

Ниже приведены лишь некоторые из сессий, которые вы можете посетить в Сочи:

• Основы управления контрактами практический опыт
• практика организации периодических медицинских осмотров в соответствии с требованиями Приказа Минздрава России от 28 января 2021 г. № 29н
• Обучение персонала работе повышенной опасности
• Лучшие практики управления охраной труда в электроэнергетике. Обмен опытом и рассмотрение эффективных инструментов предотвращения несчастных случаев на производстве
• Безопасность и здоровье на транспорте 2023. Новые технологии в цифровизации бизнеса и транспортной безопасности
• Тайм-менеджмент для специалистов по охране труда

Организатором ежегодной недели выступает Минтруд России, а оргкомитет 2023 года возглавит вице-премьер Татьяна Голикова. Напомним, ВНОТ был создан как коммуникационная бизнес-площадка для диалога компаний и правительств с целью создания охраны труда, законодательства в области промышленной безопасности и здорового образа жизни работников.

Выставка ВНОТ впечатлила недетскими играми и автоматизированными рабочими местами

Традиционно в Научном парке прошли выставки в рамках Всероссийской недели охраны труда. Экспоненты боролись за внимание посетителей самыми разными способами, в том числе беспроигрышными методами, такими как подача кофе, коктейлей (безалкогольных, конечно) и мороженого.

Выставки традиционно разделены на следующие тематические разделы:

• Охрана труда;
• аварийно-спасательное оборудование;
• СИЗ;
• Здоровье, медицинское обслуживание, реабилитация, медицинские осмотры и т.д.;
• Управление человеческими ресурсами, подбор, обучение и развитие корпоративной культуры;
• волокно;
• страховые продукты для корпоративного сектора;
• представители органов государственной власти;
• методика, учебная литература, средства массовой информации;
• ИТ-решения для бизнеса.

Состав поставщиков СИЗ традиционно остался неизменным. ВНОТ-2023 и предыдущий БИОТ посетили одни и те же участники. Говоря о своих личных впечатлениях, я заметил несколько недостатков.

Во-первых, экспоненты слишком настойчиво продвигали свою продукцию, поэтому я иногда убегал от них. Еще одним пробелом, который я заметил, было отсутствие тематических печатных материалов, таких как журналы и пособия по охране труда. К сожалению, обычные бумажные журналы заменяются цифровыми форматами и геймификацией.

Кстати, я заметил, что на ВНОТ-2023 мы постоянно говорим о новом тренде под названием клиповое мышление. Именно так думает сегодня молодежь, и охрана труда не может развиваться в отрыве от этой реальности.

Клиповое мышление – это восприятие реальности через короткие яркие образы. Люди с ограниченным мышлением воспринимают информацию только в виде коротких фрагментов и четких образов. Им трудно читать и работать с большими текстами, особенно книгами, проходить стандартное обучение, углубляться в процесс и систематизировать информацию.

Помимо игр, Дмитрий представил книгу Ольги Нгуен «Сто ключей к сознательной безопасности». Как оказалось, и книга, и игра были настолько популярны среди специалистов по охране труда, что нескольких экземпляров не хватало.

Цифровизация, СИЗЫ и другие темы, которые обсуждали на сессиях

Осмотрев экспонаты, съев все мороженое и выпив кофе, мы направились в конференц-зал. Я узнал из первых рук, что будет пленарное заседание и панельная дискуссия. Пленарные заседания – это всегда очень серьезные дискуссионные заседания с участием представителей власти, то есть министров или их представителей.

Панели более простые, яркие и наглядные, на которых спикеры, которые делятся актуальной информацией по темам, важным для профессионалов, должны рассказывать о своих проектах в строгих ограничениях по времени, подчеркивая ценность практического применения.

Следующее выступление также вызвало общественный интерес. Екатерина Томилова, руководитель службы охраны труда ООО «Региональная сеть продовольственного бизнеса», отметила: Екатерина представила доклад «Электронная площадка по охране труда Всероссийского научно-исследовательского института Минтруда».

Опыт применения, предложения по развитию».

В интервью Екатерина подчеркнула, что суть доклада – рассказать о платформе Всероссийского института Минтруда, ее доступности, структуре и информативности. Формат подачи материала на брифинге будет интересен всем сотрудникам, особенно молодым сотрудникам и работающим подросткам с «дефицитным мышлением».

Эта платформа для всех. Поэтому она целый год потратила на продюсирование и организацию съемок собственной системы обучения. И она согласилась предоставить бесплатные видеоролики о первой помощи для размещения на платформе. Екатерина представила нашим читателям презентацию ВНОТ-2023.

Если ВНОТ-2022 был полностью посвящен новым процедурам обучения по охране труда, то основными темами ВНОТ-2023 являются новый порядок выдачи СИЗ и единые стандарты выдачи СИЗ.

А если еще вспомнить, сколько негативных эмоций было у участников выставки по актуальной в то время теме, и как спокойно мы сейчас относимся к программе регистрации и обучения Минтруда.Если вспомнить, как вы умеете говорить , это значит, что есть надежда на выдачу СИЗ во ВНОТ. В 2024 году мы будем говорить осторожнее и сдержаннее.